华东师范大学学报(哲学社会科学版)

作者：刘传江, 周丹, 李雪

关键词：流动人口,人力资本,城市社会包容度,职业发展

基金：国家社科基金重点项目“新型城镇化升级与乡村振兴统筹发展视角的农业转移人口市民化研究”(项目编号：19AJL014)

精准识别人力资本对流动人口职业发展的影响，对于实现劳动力生产要素有效配置、城乡包容性融合发展及经济高质量发展具有重要作用。基于2014—2018年共3期中国家庭追踪调查(CFPS)数据，实证考察人力资本、城市社会包容度与流动人口职业发展的关系，并对不同单位体制和流动范围进行异质性分析，其结果发现：内在的人力资本对流动人口职业发展具有显著的正向影响，且其正向影响主要集中在职业前景上；外在的城市社会包容度可以有效提高流动人口职业发展水平，并会强化人力资本对流动人口职业发展的促进效应，且个体层面社会包容度对职业发展的正向调节作用更明显。进一步研究还发现，私营和外资企业、农村—城市上行流动人口的人力资本对其职业发展的正向影响更大。上述结论对维系社会公平、构建包容性和谐社会、实现共同富裕和促进区域协调可持续发展提供了实证的参考依据。

来源：2023年第1期

《华东师范大学学报(哲学社会科学版)》期刊编辑部

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